Корпоративы

Работая долгое время бок о бок, сотрудники одной фирмы зачастую становятся друг для друга больше, чем просто коллеги: они общаются, делятся проблемами, обсуждают личные вопросы. Поэтому совместные праздники в коллективе проходят не скучнее дружеских посиделок. Корпоратив — это отличная возможность для новичков влиться в коллектив, а для начальства — узнать подчиненных и показать себя с другой стороны.


Корпоратив: веселье после трудовых будней

Как правило, корпоративы устраиваются по какому-либо поводу: юбилей фирмы, победа в деловом конкурсе, Новый год... Иногда у работников компании возникает желание собраться вместе и повеселиться просто так. Корпоратив — это мероприятие, всегда имеющее определенный сценарий, и его организацию лучше доверить профессионалам.

Event-агентство «Событие 24» организует и проведет корпоратив для компании любого масштаба и с любым количеством сотрудников. Мы постараемся угодить каждому, дать вам возможность забыть о работе и как следует отдохнуть!

Особенности организации корпоратива

Если фирма располагает собственным банкетным залом — вопроса о месте проведения корпоратива обычно не стоит. В других случаях компания арендует ресторан с достаточным количеством посадочных мест и танцполом. Время торжества тоже практически всегда одинаковое — вечер пятницы или субботы, ведь в большинстве фирм работают с понедельника по пятницу.

Начальство всегда волнует, чтобы корпоратив не помешал сотрудникам выйти на работу. Поэтому желательно, чтобы на следующий день у всего коллектива был выходной. Оплата банкета — вопрос двоякий, ведь в некоторых компаниях на мероприятия, приуроченные к знаменательному событию (например, юбилею фирмы), средства выделяются из бюджета работодателя. Также сотрудники могут сами скинуться на проведение корпоратива.

Да, да! Корпоратив это не всегда то, что запланировало руководство. Его можно организовать и провести и для небольшой, но очень дружной компании единомышленников. Сотрудникам бухгалтерии, например, после здачи квартального остчета или IT-отделу после ввода новой системы.

Сценарий такой вечеринки должен быть ориентирован именно на данную организацию — многие конкурсы в шуточной форме затрагивают сферу деятельности компании. Программа корпоративов должна быть разнообразной: в этом коллективе собралось много людей разных возрастов, социального положения и интересов, и скучать не должен никто. Игры, песни, танцы — нужно стараться максимально задействовать гостей в веселье.

От работы никто не умер, об отдыхе и говорить нечего.

По-настоящему дружный и сплоченный коллектив — это люди, которые могут вместе не только работать, но и отдыхать. А сложившиеся отношения между сотрудниками — это половина успеха компании! Не стоит недооценивать важность качественных корпоративов: они способны повысить эффективность работы вашей фирмы. «Событие 24» поможет сотрудникам организации провести время весело и приятно, чтобы выйти на работу со свежими и яркими эмоциями!